Da li ste se ikad zapitali kako je to raditi u Limundu
i kako je to biti deo Limundo tima?
Pre više od dva meseca su me pozvali iz konsultantske kuće,
koja je u to vreme radila regurtaciju za Limundo
i pitali me da li sam zainteresovana da postanem deo Limundo tima.
Limundo je tražio HR menadžera.
Prvo što su mi rekli o Limundu je da je to „srpski Google“.
Sigurno ste videli one slike Google-ovih kancelarija.
Ko tome može odoleti? Naravno odmah sam rekla DA.
Ali, nisam znala šta me čeka….
Prvi razgovor sa Olgom, izvršnom direktorkom.
Ulazim u Palatu. Dočekuje me Sanja koja me upućuje u salu za sastanke.
Nisam nervozna, ali svako novo iskustvo donosi i neizvesnost.
Ulazi Olga, mlada, prijatna, otvorena.
Šta pomislite kada vam neko kaže da je izvršni direktor?
E sve to okrenite za 180 stepeni i dobićete Olgu.
Razgovor je prošao u opuštenoj atmosferi.
Pomislim: „našle smo zajednički jezik“.
Nakon toga čekam.
Sledi drugi poziv na razgovor sa Vladom.
Ne moram da vam pišem ko je to. Bilo bi suvišno.
Sa njim sam dugo razgovarala i o poslu ali i o onim opštim temama-razmišljanjima, stavovima, iskustvima….
Da li razgovor za posao može da bude lep i prijatan?
Može, pitajte Vladu kako.
Ni sama ne znam koliko je prošlo kad mi je Vlada javio da sam primljena.
Da, ja ću postati deo Limundo tima. Zamislite. Od 01.jula.
Osećanja se smenjuju-sreća, neizvesnost, uzbuđenje…
I dolazi taj 01.jul.
Sedam za svoj sto, dobijam laptop msi i čekam
da me Olga uputi u „tajne“ Limunda.
Prolazim kroz Palatu, upoznajem se sa novim kolegama:
IT tim, prodaja i marketing, korisnički tim, finansije i administracija.
A onda stiže e-mail: „Poželite dobrodošlicu novom članu Limundo tima“
i svi redom mi žele dobrodošlicu.
Osmeh na mom licu.
I prvi put se javilo osećanje „da, ja tu pripadam“.
Počevši od vrha-Vlade i Olge,
preko korisničkog-Jelene, Dragane, Ivane, Ljupke, Dace, Milana, Nine, Vladana,
Jovane, Hristine, Miloša G., Maje, Jovana, Miloša R.,
prodaje i marketinga-Daria, Marine, Aleksandra, Nenada, Mirka,
IT tima-Mika, Nikole, Miloša, Vladana, Ivana, Nikole, Nebojše,
finansija i administracije-Ivanke i Sanje,
svi mi pružaju podršku i čine da to početno osećanje pripadnosti još više raste.
A ja, puna pozitivne energije, željna novih izazova, želim da uradim mnogo toga.
Predlažem nove ideje. One samo naviru.
Zašto?
Zato što svi prepoznaju vrednost onoga što radim
i što me potpuno podržavaju u tome.
Da li nešto može više da motiviše čoveka?
Razmenjujemo iskustva, pričamo o tome
šta bismo sve mogli da uvedemo, promenimo.
Svi su otvoreni za novine. I ja sama.
Puno čitam, radim, upoznajem se sa Limundom iznutra.
Ideje polako pretvaramo u realnost, brinemo o, kako je Olga rekla,
našem najvažnijem resursu-ljudima.
Radimo da bi Limundo timu, ali i svim Limundovcima bilo još bolje.
Ne zaustavljamo se. Prošla su tek dva meseca.
Ono DA bio je pravi odgovor.
Ja stvarno pripadam ovde.
I svi budući članovi da znate: zaista ste dobrodošli u Limundo tim.
Ovih dana puno razmišljam o Limundu i onome što čini kompaniju tako uspešnom. Definitivno je to kvalitetan odabir mladih, motivisanih, otvorenih, dinamičnih, maštovitih, kreativinih ljudi.
Odličan blog, u pravom trenutku za mene napisan. 🙂 Osećam se kao dečak iz romana “Čarli i fabrika čokolade“, željna novih izazova.
Izdvojila bih: „Ono DA bio je pravi odgovor. Ja stvarno pripadam ovde.”
Kada je tako hocu i ja u Limundo tim 🙂
Osecaj pripadnosti i prijatnosti ponekad prevazilzi porodicnu harmoniju i prosto daje nam krila da uradimo neke stvari koje mozda nikada ne bi ni znali da mozemo u nekim okruzenjima koja nam ne prijaju.
Predivno. Ovim postom Limundo dobija jos jedan veliki plus, pored cinjenice da je dobio jos jednog vrhunskog clana velikog tima!
uffff, i ja bih da radim u Limundu, 24 sata sam n anjemu